Er is al veel gezegd en geschreven over leiderschap. Wanneer we het woord nader bekijken, kunnen we het opdelen in ‘leider’ en ‘schap’.
LEIDER
Iedereen weet wat een leider is. Leiders vind je overal en in alles: in het bedrijfsleven met teamleiders, in sportteams, in gezinnen, en zelfs binnen je eigen vakgebied, waar je de leider bent van je eigen expertise.
Een leider kan ook een coach of begeleider zijn. De belangrijkste taak van een leider is het voorkomen van chaos. Een goede leider zorgt voor structuur, rust, orde en overzicht.
SCHAP
‘Schap’ verwijst naar eigenschap, een kernkwaliteit. Wie deze kwaliteit bezit, toont daadkracht: doorzettingsvermogen, moed en het lef om beslissingen te nemen. Daadkracht betekent ook assertiviteit en verantwoordelijkheid nemen.
LEIDERSCHAP IN DE NATUUR
In de natuur leven honden van oudsher in een roedel. Binnen een roedel heerst structuur, met een roedelleider en volgers. De roedelleider heeft de cruciale taak om de veiligheid van de groep te waarborgen. Maar hij doet dat niet alleen; de hele roedel werkt samen om te overleven. Samenwerking zit diep verankerd in hun DNA.
Wanneer wij een hond in huis nemen, vormen we samen met hem een nieuwe roedel. Grenzen en regels zijn essentieel in de opvoeding en begeleiding van een hond. Ze bepalen of een hond zich goed kan aanpassen aan onze maatschappij.
DE ESSENTIE VAN LEIDERSCHAP
Leiderschap draait om het positief beïnvloeden van anderen met een duidelijk doel. Je wilt invloed uitoefenen op iets wat nog niet is, of iets behouden wat er al is.
In de natuur volgen honden alleen een stabiele roedelleider. Een onstabiele leider zal nooit worden geaccepteerd. Ontbreekt leiderschap, dan zal een hond proberen dit zelf op te lossen. Dit leidt vaak tot problemen, vooral bij honden die van nature volgers zijn maar onbedoeld de rol van leider krijgen toebedeeld: een rol die hen niet past.
Omdat wij als mens oorzaak, gevolg en consequenties kunnen overzien, is het onze taak om de hond hierin te begeleiden. Leiderschap heeft niets met dominantie te maken. Integendeel, het draait om het creëren van een omgeving waarin de ander het beste van zichzelf kan laten zien.
LEIDERSCHAP ALS BASIS VOOR VEILIGHEID EN ONTWIKKELING
Leiderschap biedt je hond structuur en veiligheid. Fundamentele voorwaarden voor ontwikkeling. Niemand kan zich optimaal ontwikkelen zonder een veilige leer- en leefomgeving.
Een goede leider is zelfbewust, doelgericht en laat zich niet leiden door de mening van anderen. Blijf daarom dichtbij jezelf. Jij kent je hond het beste en weet wat goed voor hem is. Goed leiderschap betekent inspelen op de behoeften van je hond.
LEER EEN LEIDER LEIDEN EN DE HOND ZAL VOLGEN
Leiderschap is geen kwestie van dominantie, maar van dagelijks werken aan de relatie met je hond en het toepassen van een aangeleerde of natuurlijke vaardigheid.
Succes!
